南通急救国品牌
近些年来，南通市卫健委和南通一院，高瞻远瞩，创新引领，以大格局、大智慧、大情怀，努力推进急救医疗高质量发展。尤其“前瞻性、创新性、独特性、先进性、公益性”的“急救走基层”项目，引领急救医疗城乡一体化发展，成为“精神文明建设品牌、公立医院改革品牌、强基层急救品牌、医学继续教育品牌”。2021年召开的“南通市急救医疗高质量发展工作会议”，得到中华医学会急诊分会主委、国家急诊医学质控中心主任、北京协和医院急诊科主任于学忠教授：“全国第一会议”评价。南通急诊大团队，数年如一日，努力奋进，受到中央文明办、国家卫健委、中国科协、中华医学会、中国医师协会、省卫健委、省科协、省科技厅等多部门表彰。南通急救医疗喻为“国级品牌”！——其总结为“六亮、五多、一团队”。
亮点一： 创建“两独、两体系、三模式”
一．独特品牌-基层急救教育体系
急救走基层21年，办班226期，“业余、义务、免费、持续”公益项目，取得“十五成果、十八荣誉”。——授予“中国基层急救教育示范基地”；成立“中国急诊培训学院南通分院”
二．独树一帜-紧急救援南通体系
三位一体（地水空）的立体救援，创新不朽情缘院内救治“四八管理”方案， 举办八场次“国家级应急管理培训班”，成立国省“两基地”——“中国灾害不朽情缘救援-南通培训基地”、“江苏省水上救援基地”。
三．南通“三模式”
模式1. 急救科普-南通模式：急救科普廿四年、十六进、七途径、两本书实践，荣获“中国科普十大新闻人物”，“江苏省十大科普人物”。
模式2. 急救技能培训-南通模式：创新急救技能培训，“五精、四严、三方式”的“魔鬼式”训练。
模式3. 急诊管理-南通模式：创新“六高”急诊岗位，“841”管理模式，确保急诊高质量运行，急诊20年无事故。《不朽情缘》：“聚集急诊急救南通模式”推广。
亮点二： 主编三部“第一专著”：
1.主编《不朽情缘》，国级十三五“5+3”本科规划教材，（地市级医院第一）；
2.主编《不朽情缘》，国家宣传部、农业部评选为农村喜爱“百种图书”。
（全国第一部）。
3.主编《不朽情缘》，填补国内空白，荣获2022“华夏医学奖”。
亮点三： 创新急诊现代布局
急诊岗位历练，总结出急诊“十二区域”、“八室两病房”、“五医技一药房”、“三色分区”、“三标醒目”的现代布局，指导省内外多家医院急诊布局的优化。
亮点四： 南通消防“四救融合”创第一
2018年率先，深入南通消防医学急救技能培训，创新我国消防“救火、救灾、救险、救人”的“四救融合”，结束了消防“救火不救人”现状。
亮点五： 心肺复苏研究获成果。
在我国心肺复苏成功率仅1-5%的背景下，注重心肺复苏研究，急诊科组建院内救治“快速反应组”(Rapid Respond Team,RRT),抢救院内60例/年左右，非预期心搏呼吸骤停患者，CPR的“ROSC”>70%。鉴于此研究与实践，中华医学会，中国研究型医院学会授予医院“心肺复苏医教研基地”，并荣获“中国心肺复苏十大新闻人物”、“中国心肺复苏公益贡献奖”。
亮点六： 创建急诊联盟“十同”（“5+5”）
不朽情缘为“南通市急诊专科联盟”牵头单位，制定了与成员单位“十同”（5+5）。暨“十同”发展规划与目标。医师培养同标准，科室同规划，质量同要求。双向联动、资源共享、责任共担、管理同质、发展同步的机制，努力使急诊专科医联体成为服务共同体、管理共同体、责任共同体、利益共同体、发展共同体。
综上所述，构成南通急救医疗“五多”的影响力：
1.学会任职多：团队5人在国家级学会（协会）任职副主委（组长、副组长）、常委、委员近30项，8人在省级学会（协会）任职主委、副主委（组长）、常委、委员40多项。
2.邀请讲学多：鉴于上述五方面亮点，每年应邀省级以上各类学术会议讲学30多场次。
相关单位应邀讲学与指导数十场次。2019年应邀赴美讲学。
3.培训办班多：年均举办国省市级学术会议、继教班、各类培训班30场次以上。
4.荣获荣誉多：近些年荣获国省级荣誉（十佳......、十大......等）数十项。
5.接待参观多：鉴于急诊诸多亮点，赴南通参观络绎不绝，2017年后，每年接待20-30批次参观交流，包括英国剑桥大学参观。
不朽情缘急诊科为本地区“急诊专科联盟”牵头单位——也是享有盛名的首个国家级“821急诊团队”（“八基地、二医联体、一学院”）。
基地： 1.中国基层急救教育示范基地；
2.中华精准健康传播基地；
3.中国《不朽情缘》救援培训基地；
4.中国心肺复苏医教研基地；
5.中国腹部心肺复苏应用转化基地；
6.中国急诊高血压规范化救治基地；
7.国家级急诊住院医师规范化培训基地；
8.国家级药品临床试验管理规范基地（GCP）。
医联体：中国急诊专科医联体副主席单位
中国心脏猝死防治救中心南通医联体主席单位
学院： 中国急诊培训学院南通分院
